一、债务人只有工资,怎样执行

要是债务人手里只有工资能够用来执行，那可以通过这些办法。

首先，法院会给债务人所在的单位发送一份协助执行通知书，让单位在每个月发放工资的时候，留出一定的金额用来偿还债务。通常会预留出大概当地居民最低生活保障标准对应的工

接着，在预留出生活费之后，如果还有剩余的工资，那就按照执行法院的要求，要么分期偿还，要么一次性偿还都行。要是债务人还有其他能够被执行的财产，那也得一起执行，好把债务给清偿掉。

总而言之，用这种方式，既能保证债务人基本的生活不受太大影响，又能一步一步地让债权人的债权得到实现，这样就挺好的。

二、债务人仅靠工资偿债，执行有啥特殊规定

在执行中，若债务人仅靠工资偿债，有以下特殊规定：首先，依据《民事诉讼法》相关规定，法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入，但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。这意味着法院在执行其工资时，要保障债务人及其家属基本生活开支，不能全部划扣。

其次，法院执行时会作出裁定，并向其所在单位发出协助执行通知书，要求单位配合执行，按指令定期扣划相应工资款项至法院指定账户。

另外，如果债务人对执行工资提出异议，比如认为保留的生活费用过低等，可依法向法院提出执行异议申请，法院会进行审查并作出相应处理。总之，执行债务人工资既要保障债权人权益，也要兼顾债务人及其家属基本生存需求。

三、债务人仅靠工资，如何保障债权人权益

若债务人仅靠工资偿债，债权人可通过以下方式保障权益：

首先，尽快向法院起诉并取得生效判决。通过法律程序确定债权的合法性与具体金额，避免因诉讼时效等问题丧失权利。

其次，判决生效后，若债务人未履行，及时申请强制执行。向法院提供债务人工资账户信息，法院可依据规定对其工资进行扣留、提取。但会保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。

再者，可与债务人协商，达成分期还款协议，明确还款时间、金额等，既能保障债权人逐步实现债权，也给债务人一定缓冲。同时，持续关注债务人财务状况，若发现其有其他财产线索，及时告知法院，以便进一步执行，尽可能挽回损失。

当探讨债务人只有工资怎样执行这一问题时，我们还需了解一些与之紧密相关的情况。比如在执行工资过程中，要保障债务人及其所扶养家属的基本生活费用，具体标准该如何确定。而且，如果债务人有多笔债务，工资该按怎样的顺序分配给不同债权人。这些都是执行过程中可能面临的复杂状况。倘若你正面临此类困扰，对债务人工资执行过程中的基本生活费用保障、工资分配顺序等问题还有疑问，别再纠结，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。